Lowongan Kerja Terbaru BNN

Lowongan Kerja Terbaru BNN - Balai Rehabilitasi Badan Narkotika Nasional Baddoka mengumumkan penerimaan pegawai non-PNS. Total yang akan diterima sebanyak 62. Apa saja formasinya? Berikut pengumumannya sebagai diterima dari panitia.

SELEKSI PENERIMAAN PEGAWAI NON PNSBALAI REHABILITASI BNN BADDOKA MAKASSAR TAHUN ANGGARAN 2015

PANITIA PENERIMAAN PEGAWAI NON PNS T.A 2015

I. INFORMASI UMUM
  1. Calon pelamar melakukan pendaftaran dengan menyerahkan surat lamaran & persyaratan lengkap.
  2. Pendaftaran dimulai pada tanggal 19 November 2014 pukul 08.00 WITA s/d 05 Desember 2014 pukul 16.00 WITA.
  3. Pelamar hanya dapat mendaftarkan diri untuk satu formasi jabatan.
  4. Proses seleksi hingga penandatanganan kontrak kerja akan berlangsung selama tanggal 19 November s/d 31 Desember 2014.
  5. Tahapan proses seleksi :

  • Seleksi administrasi, dilaksanakan setelah pendaftaran selesai.
  • Seleksi Psikotes, dilaksanakan pada tanggal 13 s.d 14 Desember 2014.
  • Seleksi wawancara, dilaksanakan pada tanggal 22 s.d 23 Desember.2014
  • Pengumuman hasil akhir seleksi tanggal 29 Desember 2014
  • Penandatangan Kontrak tanggal 31 Desember 2014

II. PERSYARATAN UMUM
  1. Warga negara Indonesia.
  2. Pria/Wanita.
  3. Sehat jasmani dan rohani

III. PERSYARATAN KHUSUS

Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) :
  1. Pendidikan D3 dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,0)
  2. Pendidikan S1 dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,0)

RINCIAN KEBUTUHAN FORMASI
  1. Dokter Umum, (pendidikan: Profesi Dokter Umum): 5 orang
  2. Dokter Gigi (pendidikan: Profesi Dokter Gigi): 1 orang
  3. Apoteker (pendidikan: Profesi Apoteker): 1 orang
  4. Asisten Apoteker (pendidikan: D3 Farmasi): 2 orang
  5. Perawat Medis (pendidikan: Ners / D3 Keperawatan): 15 orang
  6. Konselor VCT (pendidikan: Semua jurusan, diutamakan dokter dan atau perawat): 2 orang
  7. Konselor Adiksi (pendidikan: Terbuka untuk semua jurusan, minimal SMA, diutamakan Pendidikan D3/S1: keperawatan, Psikologi, Bimbingan Konseling, Kesehatan Masyarakat, Peksos/Kesejahteraan Sosial, Sosiologi): 25 orang
  8. Pembimbing Agama (pendidikan: Sarjana Agama (Muslim, Nasrani): 3 orang
  9. Peer Educator (pendidikan: terbuka untuk semua jurusan, minimal SMA ): 5 orang
  10. Analis Laboratorium (pendidikan: D3 Analis Kesehatan S1 Teknologi Laboratorium Kesehatan): 2 orang
  11. Penata Radiologi (pendidikan: D3 Radiologi/Radiodiagnostik): 1 orang

Selanjutnya,

1. Mengumpulkan berkas lamaran lengkap ke ruang Sekretariat Panitia Seleksi penerimaan Pegawai      Non PNS (Dian-08993615787) mulai hari Rabu, tanggal 19 November 2014 pukul 08.00 WITA s/d     Jumat, tanggal 05 Desember 2014 pukul 16.00 WITA.
2. Berkas lamaran dimasukkan dalam Stopmap :
  • Warna KUNING untuk Pelamar SMA/ SMK/ sederajat
  • Warna BIRU untuk Pelamar Diploma Tiga (D-3).
  • Warna MERAH untuk Pelamar Sarjana (S-1)

3. Stopmap berisi berkas lamaran dimasukan ke dalam amplop coklat yg diberi label dngn tulisan:
  1. Nama
  2. Tempat dan Tanggal Lahir
  3. Strata Pendidikan
  4. Formasi Jabatan yang dilamar
  5. Alamat sekarang
  6. Nomor telepon yang mudah dihubungi
  7. Alamat Email (jika ada)

4. Berkas lamaran lembar terdiri dari :
  • Surat lamaran ditulis tangan dengan menggunakan tinta hitam di atas kertas folio bergaris ditujukan kepada Kepala Balai Rehabilitasi BNN Baddoka di Makassar
  • Curriculum Vitae
  • Foto copy Ijazah dan transkrip nilai terakhir sebanyak 1 lembar dan telah dilegalisir
  • Pas foto berwarna berukuran 4×6 sebanyak 3 lembar
  • Foto copy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 lembar
  • Foto copy sertifikat pelatihan/ kursus/ pendidikan informal yang membuktikan kemampuan sesuai kualifikasi yang dibutuhkan masing-masing 1 lembar (jika memiliki sertifikat lebih dari 1 macam)
  • Surat keterangan pengalaman kerja dari instansi pemerintah / swasta (jika ada)

5. Pengiriman berkas ditujukan kepada 
Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai Non PNS
Balai Rehabilitasi BNN Baddoka Makassar, d.a
Jln. Batara Bira VI No. 35 makassar
6. Seluruh tahapan seleksi ini TIDAK DIKENAKAN BIAYA ATAU PUNGUTAN DALAM  BENTUK APAPUN.

7. Apabila dikemudian hari diketahui pelamar telah memberikan data / keterangan tidak benar, maka  Balai Rehabilitasi Baddoka berhak membatalkan hasil seleksi.

8. Balai Rehabilitasi Baddoka TIDAK BERTANGGUNG JAWAB atas segala pungutan atau  tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Balai Rehabilitasi Baddoka atau  Panitia.

Semoga Informasi ini bermanfaat bagi pembaca

Lowongan Kerja PT Wika

Lowongan Kerja PT Wika - PT. Wijaya Karya Bangunan Gedung atau biasa disebut Wika Gedung didirikan pada tanggal 24 Oktober 2008 sebagai anak perusahaan dari PT. Wijaya Karya (Persero) Tbk. Pendirian Wika Gedung dipelopori oleh dua stakeholder, PT. Wijaya Karya (perusahaan induk) dan Koperasi Karyawan PT Wijaya Karya (Koperasi Karyawan WIKA). Landasan PT. Wika Gedung, sebagai unit bisnis yang terpisah, bertujuan untuk mengembangkan perusahaan menjadi Spesialis yang terkemuka di bidang industri konstruksi.

PT. Wijaya Karya Bangunan Gedung, sebuah perusahaan konstruksi WIKA Group yang bergerak di bidang konstruksi bangunan gedung dan property memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik untuk berkarir dalam bidang konstruksi dan property di seluruh wiayah operasional dengan ketentuan dan persyaratan sebagai berikut :

Management Trainee
Persyaratan:
  1. Lulusan dari jurusan : Teknik Sipil, Teknik Arsitektur, Teknik Elektro, Psikologi, Akuntansi
  2. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT Wika Gedung

Untuk Pengajuan Lamaran Silakan kirim surat lamaran aplikasi dan lamaran lengkap beserta data pribadi Anda, pengalaman kerja, latar belakang pendidikan dan foto terbaru disini :

Catatan:
Lowongan Wika Gedung ini ditutup : 19 Desember 2014

Aplikasi dan data pribadi Anda akan diperlakukan secara rahasia, dan hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang akan di proses,proses seleksi akan dilaksanakan di Universitas Sebelas Maret Surakarta pada akhir bulan Desember 2014.

Semoga Informasi ini bermanfaat bagi pembaca.

Lowongan Kerja PT Gagas Energi

Lowongan Kerja PT Gagas Energi - PT Gagas Energi Indonesia merupakan anak perusahaan dari PT PGN Persero yang bergerak dibidang Niaga Gas. PT Gagas Energi Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pengolahan, pengangkutan, penyimpanan, niaga minyak dan gas bumi serta energi lainnya keseluruh pelosok indonesia. GAGAS merupakan perusahaan perniagaan gas yang didirikan oleh PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk sebagai Anak Perusahaan. PT Gagas Energi Indonesia didirikan pada tanggal 27 Juni 2011 di Jakarta dengan kepemilikan saham mencapai 99%.
PT Gagas Energi Indonesia berkomitmen untuk menyediakan dan memanfaatkan energi yang ada untuk sebesar – besarnya dirasakan manfaatnya oleh masyarakat baik industri maupun pihak lainnya. PT Gagas Energi Indonesia juga akan terus mengembangkan dan berinovasi dalam penyediaan dan pemanfaatan energi untuk masa depan yang lebih baik
Lowongan Kerja Terbaru di PT Gagas Energi Indonesia
PT Gagas Energi Indonesia membuka kesempatan berkarir untuk Anda semua dengan posisi sebagai berikut :

1. Plant Manager SPBG
    Deskripsi Kerja
  • Melakukan koordinasi dalam menjalankan kegiatan operasional dan maintenance SPBG Pondok Ungu dan MRU (Mobile Refueling Unit) yang menjadi lingkup wilayah tanggungjawabnya
  • Melakukan schedule maintenance pada SPBG Pondok Ungu dan MRU yang menjadi lingkup wilayah tanggungjawabnya
  • Melakukan koordinasi dengan vendor dan atau pelaksana operasi dan maintenance/ service dalam pelaksanaan maintenance untuk SPBG Pondok Ungu dan MRU yang menjadi lingkup wilayah tanggungjawabnya
  • Membantu memberikan solusi apabila terjadi masalah di SPBG Pondok Ungu dan MRU yang menjadi lingkup wilayah tanggungjawabnya
  • Membuat daftar schedule maintenance untuk SPBG Pondok Ungu dan MRU yang menjadi lingkup wilayah tanggungjawabnya
  • Mengkoordinasikan data-data operasional SPBG Pondok Ungu dan MRU yang menjadi lingkup wilayah tanggungjawabnya untuk dilaporkan ke kantor pusat
  • Persyaratan:
  • Usia minimal 37 tahun
  • Minimal S1 Teknik (Mesin & Industri Diutamakan)
  • Memiliki pengalaman 10 tahun di operation & maintenance plant CNG atau fasilitas gas bumi lainnya dan 3 tahun pengalaman dimanajerial level
  • Mampu bekerjasama secara tim dan bekerja dibawah tekanan
  • Memiliki kemampuan bahasa inggris dengan baik

2. Staf Pengelolaan Gas
    Deskripsi Kerja :
  • Secara berkala melakukan gas balancing antara volume terkontrak vs realisasi
  • Secara berkala terlibat bersama pihak pemasok ketika dilakukan kaji ulang alat ukur dan pembacaan meter bulanan
  • Melakukan validasi atas tagihan yang masuk berdasarkan berita acara – untuk dilakukan pembayaran oleh pihak keuangan
  • Memonitor kualitas gas dan volume gas agar sesuai dengan yang disepakati/dinominasikan
  • Melakukan analisa setiap usulan adendum kontrak dari pemasok/transporter dan memberikan masukan dalam proses negosiasi
  • Terlibat aktif dalam proses pembuatan adendum kontrak bersama-sama dengan bagian hukum dan bagian keuangan
  • Membuat program yang akan mendukung hubungan yang baik antara Gagas dengan pemasok
  • Melakukan pendekatan yang baik terhadap calon pemasok maupun existing
  • Melakukan evaluasi terhadap rencana kerja yang sudah dilaksanakan termasuk evaluasi kebijakan harga beli gas dari pemasok;
  • Menyusun rencana kerja yang akan datang termasuk dengan rancangan anggaran
  • Requirements:
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin/ Teknik Kimia/ Teknik Perminyakan
  • Memiliki minimal 1 tahun pengalaman
  • Mahir dalam menggunakan Microsoft Word
  • Mampu bekerjasama secara tim dan bekerja dibawah tekanan
  • Memiliki kemampuan bahasa inggris dengan baik
  • Memiliki interpersonal skill yang baik, jujur dan berintegritas

Catatan:
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses

Untuk pengajuan Lamaran PT Gagas Energi dan Informasi selengkapnya silakan melakukan pendaftaran secara online disini :

Semoga Informasi ini bermanfaat bagi pembaca.

Lowongan Kerja PT Pertamina EP Cepu

Lowongan Kerja PT Pertamina EP Cepu – PT Pertamina EP Cepu (PEPC) adalah salah satu Anak Perusahaan Pertamina (AP) Hulu yang dibentuk pada tanggal 14 September 2005 dan diberi tugas dan tanggung jawab terhadap semua kegiatan operasi dan investasi Pertamina di Blok Cepu bersama-sama dengan partner Exxonmobil (MCL & Ampolex) dan BUMD.

Proyek ini merupakan salah satu objek Vital nasional dimana diharapkan dapat memproduksi minyak sebesar 165.000 BOPD, dan merupakan salah satu Backbone produksi migas Pertamina & nasional
Dan sehubungan pada tanggal 13 Februari 2013 telah ditandatanganinya POD Pengembangan terintegrasi Lapangan Unitisasi Jambaran - Tiung Biru dengan Lapangan Cendana, maka mulai saat ini PEPC telah beroperasi sebagai Operator Pengembangan Lapangan Jambaran - Tiung Biru dan sebagai Sales Representatives untuk seluruh gas Blok Cepu akan mengemban tugas dan tanggung jawab yang semakin besar dalam mengoperasikan Projek Gas dimaksud.

Mengingat beban pekerjaan dan tugas-tugas PEPC semakin meningkat seiring berjalannya poyek pengembangan lapangan Gas Jambaran - Tiung Biru, PEPC mencari individu - individu yang berpengalaman yang difokuskan untuk mengisi slot posisi di backbone process dan enabler function atau support function untuk mendukung keseluruhan kegiatan eksplorasi.

Mari kembangkan ide, kreativitas dan inovasi anda dengan Mengikuti seleksi penerimaan Pekerja berpengalaman PT Pertamina EP Cepu untuk mengisi jabatan di fungsi :

1. Plant Information Technology Engineer
    Job Description
  • Menganalisa dan menyusun aktivitas yang terkait dengan kegiatan plant information technology Proyek Gas Unitisasi Jambaran – Tiung Biru.
  • Menganalisa dan menyusun pencapaian tujuan proyek, lingkup pekerjaan, dan engineering deliverables untuk disiplin plant information technology.
  • Menganalisa dan menyusun conceptual plant information technology design, plant information technology design philosophy, plant information technology description, dan spesifikasi material, penunjang sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan jambaran-Tiung Biru.
  • Menganalisa conceptual plant information technology untuk menunjang sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan jambaran-Tiung Biru.
  • Menganalisa dan menyusun kegiatan pengumpulan data, pre-FEED, FEED, technical optimization.
  • Menganalisa dan menyusun pembuatan lingkup kerja plant information technology, perhitungan estimasi biaya, perhitungan teknis, disain, spesifikasi, prosedur, serta jadwal paket pekerjaan Pre-FEED, FEED, dan EPC pembangunan sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan Jambaran-Tiung Biru
  • Menganalisa dan menyusun solusi untuk mengatasi kendala teknis selama tahap pelaksanaan Engineering disiplin plant information technology.
  • Menganalisa dan menyusun perubahan/modifikasi lingkup pekerjaan, spesifikasi, jadwal dan biaya pelaksanaan proyek.
2. Civil & Topography Engineer
    Job Description
  • Mengarahkan dan mengevaluasi aktivitas yang terkait dengan kegiatan civil engineering, survey dan topography Proyek Gas Unitisasi Jambaran – Tiung Biru.
  • Mengarahkan dan mengevaluasi pencapaian tujuan proyek, lingkup pekerjaan, dan engineering deliverables.
  • Mengarahkan dan mengevaluasi civil conceptual design, civil design philosophy, process description, dan spesifikasi material, penunjang sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan jambaran-Tiung Biru.
  • Mengevaluasi conceptual survey & topography untuk menunjang sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan jambaran-Tiung Biru.
  • Mengarahkan dan mengevaluasi kegiatan pengumpulan data (data tanah, data iklim), survey topography, pemetaan, pre-FEED, penyusunan POD, FEED, technical optimization.
  • Mengarahkan dan mengevaluasi pembuatan lingkup kerja civil & topography, perhitungan estimasi biaya, perhitungan teknis, disain, spesifikasi, prosedur, serta jadwal paket pekerjaan Pre-FEED, FEED, dan EPC pembangunan sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan Jambaran-Tiung Biru
  • Mengarahkan dan mengevaluasi solusi untuk mengatasi kendala teknis selama tahap pelaksanaan Engineering disiplin sipil & topography.
  • Mengarahkan dan mengevaluasi perubahan/modifikasi lingkup pekerjaan, spesifikasi, jadwal dan biaya pelaksanaan proyek.
3. Electrical Engineer
    Job Description
  • Menganalisa dan menyusun aktivitas yang terkait dengan kegiatan electrical Proyek Gas Unitisasi Jambaran – Tiung Biru.
  • Menganalisa dan menyusun pencapaian tujuan proyek, lingkup pekerjaan, dan engineering deliverables untuk disiplin electrical engineering.
  • Menganalisa dan menyusun conceptual electrical design, electrical design philosophy, electrical description, dan spesifikasi material, penunjang sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan jambaran-Tiung Biru.
  • Menganalisa conceptual electrical untuk menunjang sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan jambaran-Tiung Biru.
  • Menganalisa dan menyusun kegiatan pengumpulan data, pre-FEED, FEED, technical optimization.
  • Menganalisa dan menyusun pembuatan lingkup kerja electrical, perhitungan estimasi biaya, perhitungan teknis, disain, spesifikasi, prosedur, serta jadwal paket pekerjaan Pre-FEED, FEED, dan EPC pembangunan sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan Jambaran-Tiung Biru
  • Menganalisa dan menyusun solusi untuk mengatasi kendala teknis selama tahap pelaksanaan Engineering disiplin electrical.
  • Menganalisa dan menyusun perubahan/modifikasi lingkup pekerjaan, spesifikasi, jadwal dan biaya pelaksanaan proyek.
4. Process Safety Engineer
    Job Description
  • Menganalisis dan mengevaluasi seluruh aktivitas yang terkait dengan kegiatan Process Safety engineering/Loss Prevention proyek pembangunan sarana dan fasilitas pengembangan lapangan unitisasi Jambaran-Tiung Biru.
  • Menganalisis dan mengevaluasi pencapaian tujuan proyek, lingkup pekerjaan, dan deliverables dari lingkup Process Safety engineering/Loss Prevention.
  • Menyusun conceptual design, design philosophy, process description, dan spesifikasi peralatan, sarana dan fasilitas pengolahan gas Lapangan unitisasi jambaran-Tiung Biru di lingkup Process Safety engineering/ Loss Prevention.
  • Melaksanakan kegiatan pengumpulan data, survey, pemetaan, feasibility study, pre-FEED, penyusunan POD, FEED, technical optimization di lingkup Process Safety engineering/ Loss Prevention.
  • Menganalisis dan mengevaluasi dalam lingkup Process Safety engineering/ Loss Prevention untuk tercapainya persyaratan dan kualitas peralatan dan fasilitas sesuai engineering best practice, code, technical standart, technical recommended dari lembaga teknis, dll.
  • Melaksanakan dan mengevaluasi solusi untuk mengatasi kendala teknis selama tahap pelaksanaan Engineering untuk lingkup Process Safety engineering/ Loss Prevention.
  • Memberikan input secara aktif dalam kegiatan safety dan design review secara berkala (HAZOP, HAZID dsb).
  • Melaporkan semua kemajuan dalam lingkup pekerjaan Process Safety engineering/ Loss Prevention kepada Process Lead.
  • Memberikan masukan dalam aspek Process Safety Engineering/Loss Prevention untuk aktivitas Manajemen Risiko secara tepat kepada Process Lead.
Catatan :
  1. PT Pertamina EP Cepu hanya mengundang pelamar terbaik untuk mengikuti seleksi.
  2. Keputusan untuk pemanggilan pelamar dan penentuan hasil seleksi merupakan hak Dan PT Pertamina EP Cepu, serta tidak dapat diganggu gugat.
  3. Dalam proses seleksi, PT Pertamina EP Cepu tidak melayani surat menyurat dan tidak memungut biaya apapun (hati — hati dengan penipuan).
Untuk Pengajuan Lamaran dan Informasi selengkapnya Silakan melakukan pendaftaran secara online disini

Semoga Informasi ini bermanfaat bagi pembaca.

Lowongan Kerja Bank BTPN Syariah

Lowongan Kerja Bank BTPN Syariah - BTPN Syariah adalah sebuah bank BUMN Syariah didirikan di Bandung, Jawa Barat pada tahun 1958 dan dilakukan perubahan namanya oleh Manajemen menjadi Bank Tabungan Pensiunan Nasional pada tahun 1986. BTPN Syariah lahir dari ide 7 orang pegawai pensiunan di Bandung tentang sebuah usaha akan membantu para anggotanya dalam mengatur simpanan keuangan dan memberikan pinjaman.  Berkat Kerja keras dan dukungan tinggi dari masyarakat maupun mitra usaha, maka Bapemil pun dirubah menjadi Bank Tabungan Pensiunan Nasional pada tahun 1986 dengan izin usaha sebagai Bank Tabungan dalam rangka memenuhi ketentuan Undang-undang Nomor 14 Tahun 1967 tentang Pokok-Pokok Perbankan. Terhitung tanggal 12 Maret 2008 Bank BTPN telah listing di Bursa efek Jakarta (BEJ) (sekarang Bursa Efek Indonesia).

Dalam rangka memperluas kegiatan usahanya, Bank BTPN bekerja sama dengan PT Taspen, sehingga Bank BTPN tidak saja dapat memberikan pinjaman dan pemotongan cicilan pinjaman, tetapi juga dapat melaksanakan “Tri Program Taspen”, yaitu Pembayaran Tabungan hari Tua, Pembayaran Jamsostek dan Pembayaran Uang Pensiun. Bank BTPN memiliki aktivitas pelayanan operasional kepada Nasabah, baik simpanan maupun pinjaman. Namun aktivitas utama Bank BTPN adalah tetap mengkhususkan kepada pelayanan bagi para pensiunan dan pegawai aktif, karena target market Bank BTPN adalah para pensiunan.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis serta untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia, maka pada bulan Desember 2014 Bank BTPN Syariah kembali membuka kesempatan Lowongan Terbaru bulan Desember 2014 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Bank BTPN Syariah Posisi : PEMBINA SENTRA ( PS )

Syarat Pencaker :
  1. Wanita usia masimal 28 tahun
  2. Pendidikan minimal SMA dan D3/ S1
  3. Menyukai pekerjaan dengan mobilits tinggi dan tugas lapangan
  4. Mampu mengendarai sepeda motor
  5. Besedia tinggal dan bekerja di desa-desa di seluruh Jawa Tengah dan DIY Yogyakarta

Fasilitas Pegawai :
  1. Mess
  2. Gaji tetap
  3. Asuransi Kesehatan
  4. THR
  5. Fasiitas Kendaraan kerja
  6. pelatihan dan jenjang karier yang terbuka dan jelas.

Catatan :
Lamaran diterima paling lambat tanggal 15 Desember 2014
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Desember 2014 Bank BTPN Syariah,  silahkan mengirim Lamaran Kerja Bank BTPN Syariah via Registrasi melalui SMS ke : 

HP : 0857 0006 2485

Format : FJTG [bintang] NAMA LENGKAP [bintang] PENDIDIKAN [bintang] USIA [bintang] JENIS KELAMIN [bintang] DAERAH DOMISILI

Contoh : FJTG*RANI APRILIA*S1*23*P*SEMARANG

atau via EMAIL : recruitment.shariajateng@btpn.com

Semoga bermanfaat

Lowongan PT Pertamina Patra Niaga


Lowongan PT Pertamina Patra Niaga - PT Pertamina Patra Niaga merupakan salah satu anak perusahaan PT Pertamina ( BUMN ) yang didirikan pada tahun 1997, dan terdaftar dengan nama "PT ELNUSA HARAPAN". Kemudian pada tahun 2004, didirikanlah PT PATRA NIAGA sebagai perusahaan yang khusus bergerak di bidang usaha sektor hilir industri minyak dan gas (MIGAS). Pada tahun 2011, satu per satu logo anak perusahaan PT Pertamina (Persero) yang bergerak di bidang Pemasaran dan Niaga mulai dibenahi, termasuk logo dan nama perusahaan PT Patra Niaga yang berubah menjadi PT Pertamina Patra Niaga. Perubahan logo mencerminkan kemauan yang kuat dari seluruh insan Patra Niaga untuk terus tumbuh dan berkembang serta menjadi yang terunggul. Nama Pertamina Patra Niaga sendiri merupakan kombinasi dari nama Pertamina dan Patra Niaga.

Nama tersebut mencerminkan dua hal yang diminta oleh mitra Patra Niaga. Para mitra usaha PT Pertamina Patra Niaga berharap bahwa perubahan logo ini dapat menjadikan layanan Patra Niaga lebih fleksibel, lebih baik, dan harga lebih kompetitif. Ketiga hal tersebut merupakan cerminan brand equity Pertamina Patra Niaga. Dengan tampilan logo baru tersebut PT Pertamina Patra Niaga yakin akan bisa meningkatkan kepercayaan konsumen dan para mitra usaha. Saat ini bidang usaha PT PERTAMINA PATRA NIAGA NIAGA mencakup perdagangan BBM, pengelolaan BBM, pengelolaan armada/fleet, dan pengelolaan depot. Selain itu, di tengah persaingan pasar saat ini Perseroan terus mengupayakan berbagai strategi efisiensi baru serta upaya pembenahan organisasi secara menyeluruh guna memperkuat posisinya agar bisa terus berkiprah di kancah industri MIGAS nasional maupun global.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia, maka pada bulan Desember 2014 PT Pertamina Patra Niaga kembali membuka kesempatan Lowongan Terbaru bulan Desember 2014 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi  berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Desember 2014 PT Pertamina Patra Niaga

Lowongan PT Pertamina Patra Niaga Posisi : 
  1. ADMIN MARKETING
  2. KEUANGAN
  3. RESEPSIONIS

Syarat Pencaker :
  1. Wanita
  2. Usia max 25 tahun
  3. Pendidikan min SMA / D3 / Sederajat
  4. Fresh graduate dipersilahkan atau diutamakan memiliki pengalaman di bidang administrasi
  5. Memiliki keahlian di bidang komputer ( MS.Office )
  6. Memiliki penampilan yang menarik
  7. Disiplin, Jujur dan Bertanggung jawab


Catatan :
Batas akhir pendaftaran pada tgl 5 Desember 2014

Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Desember 2014 PT Pertamina Patra Niaga, Silahkan kirim Lamaran anda ke PT Pertamina Patra Niaga beserta kelengkapannya ke alamat :

PT. Pertamina Patra Niaga
Jl. Lambung Mangkurat No.60
Banjarmasin - Kalimantan Selatan

Semoga Bermanfaat

Lowongan Kerja Bank BCA Terbaru

Lowongan Kerja Bank BCA Terbaru - Bank BCA adalah lembaga keuangan perbankan swasta nasional yang bergerak pada sektor ritel dan korporasi. Bank BCA atau PT Bank Central Asia Tbk yang resmi berdiri tahun 1957 ini merupakan pelopor dalam menawarkan produk kredit kepemilikan rumah dengan suku bunga tetap, yang berhasil meraih respon positif dari pasar. BCA dalam kegiatan operasionalnya termasuk pada bank konvensional dimana menerapkan metode bunga dalam kegiatan baik funding maupun landing. Prestasi dari perseroan sudah kerap sekali didapatkan yang salah satunya adalah menjadi bank pertama di Asia Tenggara dan mendapat kepercayaan dari Visa Internasional untuk mengeluarkan BCA Visa Traveller Cheques yang dapat diterima di seluruh dunia. Bank BCA saat ini didukung oleh sumber daya manusia berkualitas sebanyak 25 ribu karyawan yang tersebar di 800 kantor cabang serta didukung oleh 2 ribu gerai ATM yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia serta memiliki jaringan internasional yang luas dengan kantor cabang di Amerika, Singapura dan Hongkong serta memiliki lebih dari 2 ribu bank koresponden yang ada di 80 negara diseluruh dunia.

Bank BCA (Bank Central Asia) sampai dengan akhir tahun 2014 telah berhasil memperoleh laba perusahaan sebesar Rp 12,2 triliun, angka tersebut lebih besar sekitar 17 persen dari laba tahun sebelumnya yang hanya mencapai Rp 10 triliun. BCA saat ini kembali membuka lowongan dengan kualifikasi sebagai berikut:

Lowongan Kerja Bank BCA

Jabatan:
  1. Account officer
  2. Program relationship ffficer
  3. Marketing

Persyaratan:
  1. Pria atau wanita
  2. Pendidikan minimal D3 atau S1 semua jurusan
  3. Usia tidak lebih dari 28 tahun
  4. Sehat jasmani dan rohani
  5. Berpenampilan menarik
  6. Fresh graduate
  7. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  8. Memiliki jaringan yang luas
  9. Mampu bekerja dibawah tekanan
  10. Siap ditempatkan diseluruh Indonesia

Jika anda berminat silahkan daftarkan diri anda sekarang juga secara online melalui alamat dibawah ini: 

PT Bank Central Asia Tbk
Kantor Pusat
BCA Wisma Asia I lantai 21
Jln Letjen S Parman Kav 79 Jakarta
Jakarta 11420
Keterangan lebih lanjut silahkan lihat disini

Semoga bermanfaat

Lowongan Kerja BUMN PT Kliring Berjangka Indonesia 2014


PT Kliring Berjangka Indonesia atau PT KBI (Persero) merupakan badan usaha milik negara  yang mempunyai tugas untuk melayani Kliring dan Penyelesaian Transaksi Atas Kontrak Berjangka Derivatif Indeks dan Mata Uang Asing. Pada awalnya perusahaan bernama PT (Persero) Kliring dan Jaminan Bursa Komoditi (KJBK) yang didirikan pada tanggal 25 Agustus 1984, dengan layanan usaha melakukan registrasi atas pasar fisik komoditas karet, kopi dan kuota tekstil. Pada tanggal 18 Juni 2001, nama perusahaan berubah menjadi PT Kliring Berjangka Indonesia (Persero) atau lebih dikenal sebutan PT KBI (Persero), sesuai dengan persetujuan dari Departemen Kehakiman dan Hak Azasi  Manusia Republik Indonesia. dan untuk Operasional Perusahaan sebagai Lembaga Kliring Berjangka  pada tanggal 15 Desember 2000.
Tanggal 04 September 2001, melalui Keputusan Kepala Badan Pengawas Perdagangan Berjangka Komoditi (BAPPEBTI), PT KBI (Persero) memperoleh izin usaha definitif sebagai Lembaga Kliring Berjangka dan berdasarkan Keputusan tersebut PT KBI (Persero) dapat menjalankan fungsinya yaitu Kliring dan Penjaminan, Penyelesaian atas seluruh transaksi kontrak berjangka  di Bursa yang didaftarkan oleh Anggota Kliring. PT KBI (Persero) mendapat pengesahan perubahan anggaran dasar dari Menteri Kehakiman dan Hak Azasi Manusia Republik Indonesia tentang Perluasan Jasa Layanan Perusahaan, sehingga juga dapat melayani Kliring dan Penjaminan Penyelesaian Transaksi Bursa/Pasar Komoditi (Fisik) dan Sistem Resi Gudang.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan November 2014 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Kliring Berjangka Indonesia di Lowongan Terbaru posisi : ACCOUNT OFFICER

Pada bulan November 2014 PT Kliring Berjangka Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan untuk lulusan baru dengan kualifikasi sebagai berikut :
Syarat Pencaker :
  • Pendidikan minimal S-1, dengan jurusan Ekonomi / Komunikasi
  • IPK min 3.0 (Skala 4.0)
  • Perempuan maximal 30 tahun
  • Memiliki pengalaman dalam posisi yang sama minimal 2 tahun
  • Komunikatif dan dapat bekerjasama dalam tim
  • Penempatan di DKI JAKARTA

Jika anda berminat silakan kirimkan berkas Lamaran Kerja PT Kliring Berjangka beserta kelengkapannya via email ke :

yusro@ptkbi.com

Lowongan PLN 2014


Perusahaan Listrik Negara (disingkat PLN) adalah sebuah Badan Usaha Milik Negara yang mengurusi semua aspek kelistrikanyang ada di Indonesia. Direktur Utamanya adalah Nur Pamudji, menggantikan Dahlan Iskan Dirut sebelumnya yg di lantik menjadi menteri BUMN Ketenagalistrikan di Indonesia dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda mendirikan pembangkitan tenaga listrik untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik untuk kepentingan umum dimulai sejak perusahaan swasta Belanda NV. NIGM memperluas usahanya di bidang tenaga listrik, yang semula hanya bergerak di bidang gas. Kemudian meluas dengan berdirinya perusahaan swasta lainnya. PT PLN merupakan sebuah perusahaan yang memiliki peranan vital di Indonesia, karena PT PLN dan beberapa anak perusahaannya seperti PJB dan Indonesia Power, sumber utama kelistrikan di Indonesia.
Untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia pada bulan November 2014 PT PLN kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan November 2014 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Syarat Pendidikan Pencaker :
  • Pendidikan D3 : 
    • Teknik Teknik Elektro Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik, Power System (Kode : D3/ELE)
    • Teknik Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : D3/ALE)

Syarat Umum Pencaker :
  • Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
  • Berjenis kelamin Pria; 
  • Batas usia : 
    • D3   : Kelahiran 1990 dan sesudahnya 
  • Indeks Prestasi Komulatif > 2,75 

    Tata Cara Pendaftaran :

    I. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran menurut kota dibawah ini :
    • JAKARTA : CDC FT UI
    • SEMARANG : PT PLN (Persero) Distribusi Jawa Tengah & DIY.
    • MEDAN : PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Utara
    • PALEMBANG : PO BOX 30001 (PT PLN Wil. Sumatera Selatan, Jambi & Bengkulu).
    • PONTIANAK : PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Barat
    • BANJARMASIN : PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Selatan & Tengah
     dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut : 
    1. Riwayat Hidup (CV);
    2. Copy akta kelahiran;
    3. Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
    4. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
    5. Copy KTP;
    6. Pasfoto berwarna terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di
      belakang foto);
    7. Bagi pelamar yang sedang menyelesaikan tugas akhir / skripsi, diperbolehkan melakukan pendaftaran, dengan syarat membawa surat keterangan sedang mengerjakan tugas akhir / skripsi pada saat melamar

    II. Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki. 

    III. Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website :http://www.pln.co.id

    Tahapan Seleksi :
    1. Seleksi Administrasi
    2. Tes Kesehatan (Fisik) (Kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai kebutuhan dan ketentuan yang berlaku)
    3. Tes Intelegensi
    4. Tes Akademis dan Bahasa Inggris
    5. Tes Psikologi dan Diskusi Kelompok
    6. Tes Kesehatan (Laboratorium & Penunjang)
    7. Wawancara
    8. Diklat Prajabatan
    *Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero) 

    Informasi Lain : 
    • Peserta yang dinyatakan memenuhi syarat seleksi akhir akan diangkat  sebagai Pegawai PT PLN
    • (Persero) dengan tingkat / level jabatan sebagai berikut :
      • Tingkat D3 pada Grade Basic 2
      • Tingkat S1/D4 pada Grade Specific 4
    • Tidak ada korespondensi  berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan
    • Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
    • Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
    • Tidak ada sistem  refund  atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan
    • dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero)
    • Selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR. 

    Catatan :
    • Batas pendaftaran loker tgl 12 November 2014

    Jobs Semarang Month March



    Especially for those of you who are looking for jobs, especially in the area of ​​Semarang - Central Java, currently Telogorejo Hospital is in need of labor which will be placed on the Telephone Technician, if you are interested to apply for the job I gave the following Terms and Conditions Jobs Work Semarang March 2013.

    Hospital Telogorejo
    Telogorejo Hospital is one of the leading healthcare organization located in the heart of Semarang, Central Java, and providers of health facilities in Indonesia to receive the ISO 9001:2008 certification.

    For more information about Telogorejo, please visit our website: www.rstelogorejo.com

    In line with the development of RS. Telogorejo, at this time we are looking for a dynamic workforce and high spirit to join and grow with our team as:
    Technicians Telephone (PABX)
    Central Java - Semarang

    Requirements:
    1. Male Maximum age 26 years
    2. Education D3 / S1, Telecommunications / Information Technology
    3. Understanding software and computer hardware
    4. Understanding PABX phone system
    5. Fresh graduate, preferably have experience
    6. Communicative, can work in a team / indivudual

    For those interested, please send your application and CV in the form of MS. Word, along with recent photograph, current and expected salary not later than two weeks from the date of February 15, 2013, to:
    recruitment@rstelogorejo.com / recruitment.rstelogorejo @ gmail.com
    or
    HRD Telogorejo Hospital, Jl. K.H. Achmad Dahlan 1 - Semarang
    Semarang Jobs Closing date: March 17, 2013

    KIW jobs in Semarang



    A state is commonly known by the acronym "KIW" This is a state-owned institution that espouses the goal of keeping the business partners can rely on the facilities and capabilities of the working area We are certainly supported by a full line of reliable human resources personnel and upholding professionalism in the work.

    With a variety of business activities that we serve, that all matters relating to the management of an integrated industrial park, so this time we require potential candidates to participate in the opportunities Lockers Semarang in February 2013 in the area of ​​operations of PT. Industrial Estate Wijaya Kusuma (Limited).
    As for New Jobs positions available are as follows:
    Division of Human Resources - Strata I graduate majors Company Management or Law and Psychology
    Development Division - Strata I graduate majoring in Civil Engineering
    General Division - Graduate Diploma majoring in Accounting
    Criteria for Overall Outstanding Work Above:

    1. Highest age 27 years
    2. Have a cumulative GPA minimum 2.75 and you should be a graduate from an accredited university at a low "B" of the BAN PT
    3. Can operate in either concerning the use of the MS program. Office

    If the candidate concerned can communicate in English verbally and passive
    Please immediately resume your application addressed to the correspondence address: PT. Industrial Estate Wijaya Kusuma (Limited), Semarang Road, Kendal KM 12, Semarang (Contact Number / Fax / Email: 024-8662156 / 024-8661476 / go_kiw@kiw.co.id). Please make the most late registration after 2 weeks since the announcement was published about the career posting Semarang state jobs during February 2013 in PT. KIW (Limited).

    Lowongan Pekerjaan di WOO TEKH



    WOO TEKH, a fast-growing company in the product - herbal products to Indonesia, Young Professional needed for growing reach dreams together as:

    1. AREA SUPPORT & MARKETING MANAGER
    Male / Female

    Minimum age 25 years old, up 35th.

    Being able to speak in front of people / presentations
    Mastering MS Office
    Perpengalaman in field
    (Insurance experience, MLM, Direct Selling is preferred)
    Willing job out of town
    Ability to work in Team and Individual
    Target Oriented

    Send CV with expected salary to:
    amm@wootekh.co.id

    2. INVENTORY SUPERVISOR
    Male / Female

    Minimum age 25, maximum 30 years
    Understanding the warehousing problem
    Experienced in bidangnnya (WAREHOUSE / INVENTORY supervisor) at least 2 years
    Mastering MS Office
    Ability to work in Team and Individual

    Send CV with expected salary to:
    inv@wootekh.co.id

    Info leboh information:

    Kris Waluyo
    -------------------------------------------------- --------

    PT. Woo TEKH
    Complex Kelapa Gading Square
    Block B 19-20
    Jl. Boulevard west Kingdom
    Kelapa Gading

    North Jakarta

    PT. SURYA SUDECO



    JOB VACANCIES

    PT. SURYA SUDECO member of PT. TBK Tunas one company
    automotive rental services in Indonesia invites candidates
    to join the nation's best, finished as follows:

    1. PEOPLE TRAINING & DEVELOPMENT SUPERVISOR (TPD)

    2. MARKETING OFFICER JUNIOR (MOJ)

    3. SENIOR MARKETING OFFICER (MOS)

    4. MARKETING OFFICER SUPERVISOR (MOSPV)

    5. ADMINISTRATION STAFF (ADM)

    6. POOL HEAD / WORKSHOP HEAD (WH)

    7. SERVICE ADVISOR (SA)

    8. Assistant ROAD MECHANIC (RAM)

    9. CASHIER COORDINATOR (CASH)

    10.FINANCE STAFF (FIN)

    requirements:

    1. Education S1 (1) D3 (2-10) GPA 3:00

    2. Male / Female, Age Minimum 24 years

    3. Min 2 years experience (1, 4, 6) Min 1 year (2, 3, 5, 7
    - 10)

    4. Could English is preferred

    5. Special Technical Skill:

    a. Training Needs Analysis, Training Delivery, Training Materials,
    Training Evaluation, Assessment Skills, Career Development (1)

    b. Sales Planning, Market Research, Marketing Strategy (2, 3, 4)

    c. Basic Technical (8)

    d. Technical Pro (6, 7)

    Send your full CV:

    (reza.kusuma.putra @ intra.tunasgroup.com
    reza.kusuma.putra @ intra.tunasgroup.com>)

    HRD PT.SURYA SUDECO

    BINTARO COMMERCIAL CBD KAV B7 A1/02

    BINTARO JAYA TANGERANG 15,224

    CALL (021) 7486 1000 FAX (021) 7486 5000

    HP 0853 2300 1400 PIN 29A1C85D

    Job in Suzuki Indonesia



    Lowongan Kerja Suzuki Februari 2013 di Suzuki Finance Indonesia. Sebuah perusahaan pembiayaan yang sedang berkembang dan terus melakukan ekspansi membuka kesempatan bagi para professional muda yang dinamis, kreatif dan inovatif untuk bergabung sebagai :

    Field Auditor Staff (FAU) - Jakarta

    Requirements:

    Pria atau Wanita usia max 28 tahun
    Pendidikan di utamakan S1 Accounting, IPK min 2.80
    Pengalaman di bidang yang sama min. 1tahun
    Bersedia mengikuti perjalanan dinas di luar kota
    Mampu bekerja dalam tim maupun bekerja sendiri
    Memiliki integritas, motivasi dan kejujuran yang tinggi dalam berkerja

    Send your CV and recent photograph 4X6 sized and write position code
    in the email subject to:

    recruitment@sfi.co.id

    Attachment should be less than 1 MB

    Closing Date Lowongan Kerja Suzuki Februari 2013: 06 Maret 2013.

    Teacher Jobs Jakarta


    Teacher Jobs in Jakarta in February 2013 SDI Assalam Joglo. The company is engaged in education

    Address: Jln. Masjid As Salam Komp.DKI Joglo Jakbar 11,640.
    No. Tel: 021 (5873050)

    Jobs for February 2013 to: Master SDI to fields of study: B. Indonesia, PKN and IPS
    Work Location: West Jakarta

    requirements:


    Male / Female maximum 30 years (male Preferred)
    Education S1, Minimum GPA 3:00

    Send resume to:
    As regards SDI Joglo
    Jln. Masjid As Salam Komp.DKI Joglo Jakbar 11,640.

    Or via email to: sdiassalamjoglo@gmail.com
    Or call 021 (5873050)

    Th. Teacher Jobs Closing Jakarta in February 2013: February 28, 2013.

    Employee acceptance Of Universitas Indonesia (UI)



    University of Indonesia - UI or the University of Indonesia is one of the most comprehensive public universities in Indonesia. Universities start academic activities in 1849 and became one of the oldest university in Asia. University of Indonesia, supported by 2 main campus, located in Salemba Jakarta and Depok, West Java. University comprises 12 faculties or colleges, namely Medicine, Dentistry, Public Health, Nursing, Engineering, Mathematics & Physical Sciences, Computer Science, Psychology, Economics, Humanities, Law, Social Science & Politics,. UI also operates a Graduate, and the college calls. Based Information Systems Staff September 2010, UI supported by 9727 staff, including 2022 non-academic staff and 6694 academic staff.

    To support the progressive growth and build the organizational capability, Universitas Indonesia is seeking qualified candidates to fill the following position Recruitment High School, D3, S2 S1, S2 Academic Staff, Non Academic Staff 2013

    General Requirements
    Indonesian Citizen (WNI)
    Age of 18 (eighteen) years and a maximum of 32 (thirty two) years on March 1, 2102
    For applicants who are over 32 years old and not yet 40 years old will be considered in the interview
    Physical, spiritual and drug-free
    Well behaved and never sentenced to prison or jail based on court decisions that have permanent legal force
    Never dishonorably dismissed, not at his own request or not with respect as PNS / Members Military / Police / UI staff or honorably discharged as a private employee
    No status as a civil servant or civil servant or employee UI / lecturers and does not serve the agency agreement / contract / bond other agencies
    For prospective teachers, diploma possessed between S1, S2, and S3 to specific linearPersyaratan
    Have a GPA (Grade Point Average)
    Academic Staff
    S2 min 2.75 out of scale 4
    S3 min 3 of scale 4
    Non Academic Staff
    Min D3 2.5 out of scale 4
    Min S1 2.5 out of scale 4
    For more detailed information about the job requirements and how to apply online at any position above, please see the official information from Sipeg University of Indonesia on the link below.
    Online registration will close on February 6, 2013. All applications will be kept confidential and only shortlisted candiates will fit based on GPA and other criteria.

    PT Pelabuhan Indonesia II (Persero)



    PT Pelabuhan Indonesia II (Limited) - IPC 2 or known as Indonesia Port Corporation (IPC) is a leading state-owned transportation company in Indonesia that deals with the management and operation of public ports. The Company was founded in 1960 and operated in 3 main business, namely Ship services, Cargo services, and other related services. IPC's head office situated in Jakarta with operational areas distributed in 10 provinces and managing 12 comercialized ports, Including Gulf Bayur Port, Jambi Port, Boom New Palembang, Bengkulu Port, Long Port, Tanjung Pandan Port, Niagara Balam Port, Banten Port, Tanjung Priok Port, Sunda Kelapa Port, Cirebon Pontianak Port and Port. Based on PT Pelindo 2 (Limited) Annual Report 2011, the Company recorded net income of Rp1.48 trillion for the end of 2011, represented an increase of roomates of 17.68% over net income of Rp1.26 trillion in 2010.

    In line with its vision, to provide reliable and world class quality port services, PT Pelabuhan Indonesia II (Limited) are currently seeking for highly qualified graduated from UI and PNJ to fill the following position
    Job Details SOE February 2013 PT Indonesia Harbor II

    Recruitment D3, S1 Pelindo 2 2013

    Requirements

    Education
    S1 Accounting
    S1 Law
    S1 Management
    S1 Psychology
    S1 Communication
    D3 Civil Engineering
    D3 Electro Engineering
    D3 Management
    D3 Mechanical Engineering
    D3 Accounting
    D3 Informatics Engineering / Information System
    GPA min 3:00
    Max age 31 years old (S1) and 28 years old (D3) as at 1 July 2013
    Application to Job Port Enterprises in February 2013 Indonesia PT II

    For further detailed information about the job requirements and to apply online, please refer official source from CDC UI on following link below. Online registration is valid until 22 February 2013. All applications will be treated as strictly confidential. Only short-listed candidates will be Notified.
    Official sources online application

    PT BRIDGE NUSANTARA jobs



    National Shipping Company (National Shipping Company) national scale, requires some expertise and career opportunities in the position:

    Administrastion Technical Staff (ADM)

    Terms Salatiga Latest Jobs in March 2013:
    Male, age 23-35 years min
    Education min. D-3 Engineering or Mechanical Maintenance Building Boating Boat
    Preferably domiciled in Central Java
    Understand the administration of shipping-related machinery, ship building maintenance related to the ISM-Code

    Able to operate computer minimal MS-Word, MS-Excel and Autocad
    Understanding about the storage and administration of inputting the type of report shipping
    Placement in the Center
    Having motivation and high morale
    Able to work under pressure
    Able to work in a team

    If you meet the above requirements and ready to grow with us, please send a cover letter enclosing:
    Curriculum Vitae (by attachment) & recent color photos (4x6) and other supporting documents to an email address:

    rekruitment.jn @ gmail.com


    Similarly, information about Jobs New Salatiga March 2013, PT BRIDGES NUSANTARA we update today hopefully useful and beneficial to your prospective applicants and acceptable diperusahaan desired

    Azkha jobs at PT Mandiri Multimedia semarang



    Exchange information on job vacancies for Fresh Graduate Semarang SMA SMK, D3 / S1 in Azkha Mandiri PT Multimedia. We are a company engaged in the field of Marketing SATELLITE TV. Companies We as an Authorized Agency of PT.MNC SKY VISION, Tbk For Marketing Area Branch Semarang Central Java.

      position:
    Account Officer TOP TV
    Central Java

    Responsibilities:

    1. Provide consulting services and information products to customers.
    2. Make sales of products, either online or offline media through sosialnetworking extra.
    3.Mencapai sales targets set.

    Requirements:
    - Male / female. Maximum age 35 years. Minimum Education high school graduate / equivalent. Preferred D3/S1.
    - Appearance Attractive & Liked Field Work ..
    - Able to communicate and speak good service.
    - Dedicated, High Integrity, Competitive & Target Oriented.
    - Commitment to the sales targets set by the Company
    - Preferred by professionals who desire a career in sales & marketing.
    - FRESH GRADUATE Welcome.
    - Placement: Semarang.

    BENEFIT:
    - Basic Salary.
    - Transport.
    - Commission.
    - Study career.
    - FREE Impressions Indovision.

    Send your CV + Application with Code Position Title that in applying VIA EMAIL to:

    azkha.mandiri @ ymail.com

    UP.Bp.TEGUH

    NB: NO & NO fees collected outsourcing

    Closing Date: February 23, 2013.

    JOB VACANCY KLATEN



    For those of you who live in the area and surrounding Klaten Central Java, possibly for 2013 vacancies Klaten below can help you who are looking for work.

    PT Genuine Motor Klaten. We are growing Private Companies Who Is Rapid Growth Requires Employees:

    Head of General Affairs (GA) Klaten (Central Java)

    Requirements:
    man
    Have SIM C

    Able megoperasikan computer
    Honest, Thorough, resilient, disciplined and able to cooperate
    Education minimum D3 all majors
    experienced
    Willing to be placed throughout the branch Genuine Group
    Maximum age 34 years

    Embed code of the position, send your complete application to the data:
    HRD Original Group
    Jl.Pemuda 153 Klaten
    Email: adm_hrd@asligroup.com
    rusnani_personalia@asligroup.com

    Closing Date: February 25, 2013.